کمبود نیروی کار ماهر، تهدیدی جدی برای اهداف اقلیمی آلمان

به گزارش تجارت نیوز،

جهان امروز با چالش‌های بزرگی در زمینه تغییرات اقلیمی و نیاز به انرژی پایدار مواجه است. در این میان، آلمان به‌ عنوان یکی از پیشروترین کشورها در حوزه فناوری و انرژی‌های تجدیدپذیر، هدف بلندپروازانه‌ای برای دستیابی به بی‌طرفی آب‌وهوایی تا سال 2045 تعیین کرده است.

بااین‌حال، گزارشی جدید از انجمن اتاق‌های صنعت و بازرگانی آلمان (DIHK) نشان می‌دهد کمبود نیروی کار ماهر یکی از موانع اصلی در مسیر تحقق این هدف محسوب می‌شود. برای موفقیت در این انتقال بزرگ، آلمان به 350 هزار کارگر ماهر جدید در حوزه‌های مرتبط با انرژی‌های تجدیدپذیر و هیدروژن تا سال 2030 نیاز دارد، درحالی‌که در حال حاضر تنها 200 هزار نفر در این بخش‌ها مشغول کار هستند.

این گزارش به بررسی چالش‌های ناشی از کمبود نیروی کار ماهر، تاثیرات آن بر اهداف اقلیمی و راهکارهای ممکن برای غلبه بر این موانع می‌پردازد.

چالش‌های پیش روی انتقال انرژی

1. کمبود نیروی کار ماهر در حوزه انرژی‌های تجدیدپذیر

انتقال انرژی، پروژه‌ای عظیم و چندجانبه است که به تخصص‌های متنوعی در حوزه‌های برنامه‌ریزی، ساخت، بهره‌برداری و مدیریت نیاز دارد. کمبود نیروی انسانی ماهر در این بخش‌ها، تهدیدی جدی برای تحقق اهداف اقلیمی به شمار می‌رود.

آخیم درکس، رئیس DIHK، تاکید می‌کند که این کمبود نه‌تنها در بخش‌های فنی بلکه در کل زنجیره ارزش احساس می‌شود. به‌ عنوان‌ مثال، کمبود رانندگان کامیون برای حمل قطعات توربین‌های بادی، می‌تواند اجرای پروژه‌ها را به تاخیر بیندازد و برنامه‌های توسعه انرژی‌های تجدیدپذیر را مختل کند.

2. زمان‌بری در جذب نیروی انسانی واجد شرایط

یافتن و آموزش نیروی انسانی ماهر نیازمند زمان و سرمایه‌گذاری قابل‌توجه است. این موضوع به‌ویژه در بازه زمانی محدود تا سال 2030، چالشی جدی برای صنعت انرژی آلمان محسوب می‌شود. به گفته درکس، اگر این کمبود به‌موقع برطرف نشود، تحقق اهداف اقلیمی ممکن است تا سال‌ها به تعویق بیفتد.

3. تاثیر کمبود نیروی کار بر اقتصاد و نوآوری

تحلیل مشاوره Prognos که 250 شغل مرتبط با انتقال انرژی را بررسی کرده است، نشان می‌دهد کمبود نیروی کار ماهر نه‌تنها بر پروژه‌های انرژی، بلکه بر توانایی کلی اقتصاد آلمان در زمینه نوآوری و رقابت‌پذیری تاثیر منفی خواهد گذاشت.

فرصت‌ها و راهکارها

برای رفع این چالش‌ها، باید اقدامات فوری و چندجانبه‌ای در نظر گرفته شود:

1. سرمایه‌گذاری در آموزش و توسعه مهارت‌ها

آلمان می‌تواند با تقویت برنامه‌های آموزشی و مهارت‌آموزی در حوزه انرژی‌های تجدیدپذیر و فناوری‌های هیدروژن، نیروی کار بومی خود را توسعه دهد. مراکز آموزشی فنی و حرفه‌ای، دانشگاه‌ها و شرکت‌های بزرگ می‌توانند نقش کلیدی در ارائه آموزش‌های تخصصی ایفا کنند.

2. تسهیل مهاجرت نیروی کار ماهر

یکی از راهکارهای کوتاه‌مدت برای رفع کمبود نیروی انسانی، جذب نیروی کار ماهر از کشورهای دیگر است. آلمان می‌تواند با ایجاد سیاست‌های مهاجرتی جذاب و ارائه امکانات برای نیروی کار خارجی، بخشی از این کمبود را جبران کند.

3. استفاده از فناوری‌های نوین و اتوماسیون

فناوری‌های پیشرفته مانند هوش مصنوعی و رباتیک می‌توانند به کاهش نیاز به نیروی انسانی در برخی از مراحل پروژه‌های انرژی کمک کنند. این فناوری‌ها می‌توانند در برنامه‌ریزی، طراحی و حتی اجرای پروژه‌های انرژی نقش موثری ایفا کنند.

4. توجه به زنجیره ارزش کامل

یکی دیگر از پیشنهادهای DIHK این است که علاوه بر تمرکز بر نیروی کار ماهر در بخش تولید، باید به تمام حلقه‌های زنجیره ارزش، از جمله حمل‌ونقل و لجستیک، توجه شود. این رویکرد جامع می‌تواند از تاخیر در پروژه‌ها جلوگیری کند.

5. ایجاد انگیزه برای مشارکت جوانان

آلمان می‌تواند با ارائه مشوق‌های مالی و اجتماعی، نسل جوان را به ورود به حوزه‌های فنی و تخصصی مرتبط با انرژی‌های تجدیدپذیر ترغیب کند.

انتقال انرژی به سمت منابع تجدیدپذیر نه‌تنها برای کاهش انتشار گازهای گلخانه‌ای ضروری است، بلکه به‌ عنوان یکی از فرصت‌های اقتصادی و صنعتی بزرگ آلمان شناخته می‌شود. بااین‌حال، کمبود نیروی کار ماهر، یکی از موانع اصلی در این مسیر است.

برای غلبه بر این چالش، نیاز به اقدامات گسترده‌ای در زمینه آموزش، مهاجرت، فناوری و مدیریت زنجیره ارزش وجود دارد. با سرمایه‌گذاری در این زمینه‌ها و اتخاذ سیاست‌های هوشمندانه، آلمان می‌تواند ضمن تحقق اهداف اقلیمی، به‌ عنوان یک الگوی موفق در انتقال انرژی در سطح جهانی مطرح شود.

این مسیر علاوه بر ایجاد مشاغل جدید و رشد اقتصادی، آینده‌ای پایدارتر را برای نسل‌های بعدی رقم خواهد زد. اکنون زمان آن است که سیاست‌گذاران، صنعتگران و جامعه با همکاری یکدیگر، این فرصت تاریخی را به بهترین نحو ممکن عملی کنند.

اخبار حوزه محیط‌زیست و تغییرات اقلیمی را در صفحه اقتصاد سبز تجارت‌نیوز بخوانید.